c&b là gì? Điểm danh những kỹ năng cần thiết đối với chuyên viên c&b

[haihoan38]

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Mỗi một bộ phần đều đóng một vai trò quan trọng trong việc điều hành và phát triển của doanh nghiệp. C&B chỉ là một bộ phận nhỏ trong khối hành chính nhân sự nhưng lại đảm nhiệm vai trò chủ chốt trong việc chăm sóc túi tiền của nhân viên văn phòng. Vậy, hãy cùng tìm hiểu xem C&B là gì mà lại có uy lực lớn như vậy.

C&B là gì? Họ là ai trong phòng nhân sự?
C&B là chữ viết tắt của cụm từ Compensation & Benefits. Có nghĩa là người chịu trách nhiệm về các quyết định lương thưởng và những phúc lợi của nhân viên trong công ty. Compensation còn mang nghĩa rất rộng có thể hiểu là bồi thường hoặc thưởng, trong doanh nghiệp ở đây chỉ đến tiền lương. Nói một cách dễ compensation là đề cập đến việc tiền thù lao được trả cho nhân viên để đổi lấy sức lao động của họ, và mức lương phụ thuộc vào nhiều yếu tố mà công ty đưa ra.
Ngoài lương ra, phúc lợi (Benefits) cũng là một yếu tố quan trọng để giữ chân nhân tài và nguồn nhân lực cho doanh nghiệp. Phúc lợi của công ty bao gồm những khoản thưởng, bảo hiểm xã hội, hiếu, hỷ,… quan tâm đến đời sống tinh thần của nhân viên trong công ty.
Công việc cụ thể của C&B là gì ?
Một C&B sẽ chịu trách nhiệm về quan hệ lao động, cụ thể là những ràng buộc giữa nhân viên và công ty cụ thể như:
- Lưu trữ, sắp xếp, cập nhật hồ sơ, các văn bản đề bạt, tăng lương, kỷ luật, các chứng từ liên quan đến lương.
- Cập nhật các số liệu về BHXH, BHYT, BHTN để hoàn thiện hồ sơ cho người lao động
- Kiểm tra việc chấm công và thực hiện nội quy lao động, chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca, giờ làm việc…
- Lập danh sách nhân sự cần nộp thuế thu nhập cá nhân, lập hóa đơn thu nộp thuế cho nhân viên. Cập nhật các quy định của Pháp luật về chế độ, mức lương, chính sách… để bổ sung, chỉnh sửa.
- Giải quyết đề xuất nghỉ việc của nhân viên trong công ty.
- Giải đáp mọi thắc mắc của nhân viên về tiền lương.
- Theo dõi, cập nhập và báo cáo tình hình nhân sự.
>>>> Có thể bạn quan tâm: Việc làm kế toán
Những điều cần ở một chuyên viên C&B
Điều đầu tiên và cơ bản nhất của một chuyên viên C&B là biết tin học văn phòng vụ thể như: Word, Excel, Powerpoint,... điều này giúp quản lý nhân sự được nhanh và chính xác hơn.
Để đảm bảo mục tiêu là các nhân viên làm việc hiệu quả, chuyên viên C&B cần có: Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói, văn bản và kỹ năng tổ chức và quản lý
HRChannels - Great Solution. Great People!(hrchannels)
HRChannels - Dịch vụ tuyển dụng cao cấp
Hotline: 08. 3636. 1080
Email:sales@hrchannels.com/ tuyendung@hrchannels.com
Địa chỉ: Tầng 10, CIT Building, Ngõ 15 Duy Tân - Cầu Giấy - Hà Nội

[dinhphanadv]

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Làm bảng hiệu quận thủ đức

Lợi ích khi đến với Quảng Cáo Đại Phát
Với những mẫu thiết kế đẹp, phong phú, đẳng cấp cả về chất liệu và hình thức thể hiện, Đại Phát góp phần dẫn lối thành công cho hình ảnh thương hiệu của bạn bằng các dịch vụ đa dạng:
+ làm bảng hiệu
+ làm bảng hiệu alu
+ làm hộp đèn mica
+ làm bảng hiệu chữ nổi inox
+ gia công chữ inox
+ cắt laser kim loại
+ cắt laser
+ gia công cắt laser
+ làm bảng hiệu mica
+ làm biển hiệu
Với nhiều năm kinh nghiệm trong nghề, chúng tôi từ hào đem lại cho quý khách những sản phẩm chuyên nghiệp với giá cạnh tranh nhất. Cùng với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, chúng tôi sống với sứ mệnh tạo hình ảnh thương hiệu cho khách hàng với dịch vụ thiết kế thi công bảng hiệu quảng cáo.
Công ty Quảng Cáo Đại Phát tự tin là một trong những công ty quảng cáo uy tín nhất TP.HCM. Với đội ngũ nhân viên có chuyên môn cao, năng động trẻ trung mà dồi dào kinh nghiệm, chúng tôi sẽ đem đến cho bạn những dịch vụ quảng cáo tốt nhất cùng giá thành hợp lý.
Bạn hoàn toàn có yên tâm về việc lựa chọn các hình thức quảng cáo của chúng tôi. Chúng tôi cam kết sẽ đem lại cho bạn kết quả mĩ mãn, giúp công việc quảng bá sản phẩm, cửa hàng,… của bạn trở nên dễ dàng và dễ dàng hơn.
Sự thành công của bạn là sứ mệnh của chúng tôi.